戴维奇博士
副院长 教授 博士生导师
浙江财经大学工商管理学院
电话：（0571）8673 5751
电邮：dwq@zufe.edu.cn
戴维奇，教授，博士生导师，浙江省高等学校中青年学科带头人，浙江省新世纪151人才工程培养人员，浙江财经大学工商管理学院（MBA学院）副院长、中国管理现代化研究会创业与中小企业管理专业委员会理事、中国企业管理研究会社会创业与治理专委会常务理事、浙江省数字经济系统建设工作专班“理论研究及制度规范组”成员。在浙江大学管理学院获得管理学博士学位，分别在中山大学管理学院和浙江大学管理学院获得经济学学士学位和管理学硕士学位。研究兴趣集中在创业创新和战略等宏观组织领域，在《管理世界》、Journal of Business Ethics、Journal of Business Research、Asia Pacific Journal of Management、Entrepreneurship and Regional Development、Technological Forecasting & Social Change、International Journal of Production Economics、International Entrepreneurship and Management Journal等学术期刊上公开发表了70余篇论文，出版了6部学术专著，主持国家自然科学基金面上项目、青年项目，主持教育部人文社科基金项目等省部级科研项目。主要讲授《战略管理理论与方法》《国际企业管理》《企业研究方法（MBA）》《创业管理》等课程，获得“全国百篇优秀管理案例”评选重点项目，开发的管理案例获“全国百篇优秀管理案例”“浙江省优秀研究生教学案例”等。曾前往哈佛商学院和加州理工大学等机构进修与访问，入选浙江财经大学杰出中青年学者资助计划。
论文发表（英文部分）
Zhou, D, Liao, M.Q., Dai, W.Q.（戴维奇）, (2023). How long-term orientation affects corporate entrepreneurship: The role of entrepreneurs’ prior experience.Journal of Management & Organization,doi:10.1017/jmo.2023.31(JCR Q3)
Dai, W.Q.（戴维奇）, Yin, J.L., Liao, M.Q., Arndt F. (2022). Corporate Philanthropy, Political Connections, and External Corporate Venturing: Evidence from a Transitional Economy.Asia Pacific Journal of Management. doi:10.1007/s10490-022-09812-1 (JCR Q2 | ABS 3*)
Dai, W. Q.（戴维奇）, Liao, M. Q., Lin, Q., & Dong, J. C. (2022). Does entrepreneurs' proactive attention to government policies matter?Asian Business & Management. 21, 396–431. doi:10.1057/s41291-020-00130-2 (JCR Q2 | ABS 2*)
Zhou, D., Kautonen, M., Dai, W.（戴维奇）, & Zhang, H. (2021). Exploring how digitalization influences incumbents in financial services: The role of entrepreneurial orientation, firm assets, and organizational legitimacy.Technological Forecasting and Social Change, 173, 121120. doi: 10.1016/j.techfore.2021.121120 (JCR Q1 | ABS 3*)
Liu, Y., Dai, W. Q.（戴维奇）, Liao, M. Q., & Wei, J. (2021). Social Status and Corporate Social Responsibility: Evidence from Chinese Privately Owned Firms.Journal of Business Ethics, 169(4), 651-672. doi:10.1007/s10551-020-04547-9 (FT50 | JCR Q1 | ABS 3*)
Zhou, P., Arndt, F., Jiang, K., & Dai, W. Q.（戴维奇）(2021). Looking Backward and Forward: Political Links and Environmental Corporate Social Responsibility in China.Journal of Business Ethics, 169(4), 631-649. doi:10.1007/s10551-020-04495-4 (FT50 | JCR Q1 | ABS 3*)
Zhou, D., Yan, T. T., Dai, W. Q.（戴维奇）, & Feng, J. Z. (2021). Disentangling the interactions within and between servitization and digitalization strategies: A service-dominant logic.International Journal of Production Economics, 238. doi:10.1016/j.ijpe.2021.108175 (JCR Q1 | ABS 3*)
Dai, W. Q.（戴维奇）, Arndt, F., & Liao, M. Q. (2020). Hear it straight from the horse's mouth: recognizing policy-induced opportunities.Entrepreneurship and Regional Development, 32(5-6), 408-428. doi:10.1080/08985626.2019.1640452 (JCR Q1 | ABS 3*)
Dai, W. Q.（戴维奇）, & Liao, M. Q. (2019). Entrepreneurial attention to deregulations and reinvestments by private firms: Evidence from China.Asia Pacific Journal of Management, 36(4), 1221-1250. doi:10.1007/s10490-018-9574-z (JCR Q2 | ABS 3*)
Dai, W. Q.（戴维奇）, Liu, Y., Liao, M. Q., & Lin, Q. (2018). How does entrepreneurs' socialist imprinting shape their opportunity selection in transition economies? Evidence from China's privately owned enterprises.International Entrepreneurship and Management Journal, 14(4), 823-856. doi:10.1007/s11365-017-0485-0 (JCR Q2 | ABS 1*)
Dai, W. Q.（戴维奇）, & Si, S. (2018). Government policies and firms' entrepreneurial orientation: Strategic choice and institutional perspectives.Journal of Business Research, 93, 23-36. doi:10.1016/j.jbusres.2018.08.026 (JCR Q2 | ABS 3*)
Dai, W.（戴维奇）, Mao, Z., Zhao, X., & Mattila, A. S. (2015). How does social capital influence the hospitality firm's financial performance? The moderating role of entrepreneurial activities.International Journal of Hospitality Management, 51, 42-55. doi: 10.1016/j.ijhm.2015.08.011 (JCR Q1 | ABS 3*)
Dai, W.（戴维奇）, & Liu, Y. (2015). Local vs. non-local institutional embeddedness, corporate entrepreneurship, and firm performance in a transitional economy.Asian Journal of Technology Innovation, 23(2), 255-270. doi:10.1080/19761597.2015.1074516. (JCR Q3 | ABS 1*)
Dai, W.（戴维奇）, Wang, Y., Liao, M., Shao, M., Jiang, Y. and Zhang, M. (2022). Performance implications of corporate venture capital investments for entrepreneurial ventures: the differing moderating effects of R&D intensity before and after IPO.Journal of Entrepreneurship in Emerging Economies. doi:10.1108/JEEE-05-2021-0195 (SSCI Q4 | ABS 1*).
Dai, W.（戴维奇）, Alon, I., & Jiao, H. (2015). Financial marketization and corporate venturing in China.Journal of Entrepreneurship in Emerging Economies, 7(1), 2-22. doi:10.1108/JEEE-01-2015-0001(SSCI Q4 | ABS 1*)
论文发表（中文部分）
冯健,戴维奇,周丹.高管团队职能背景与公司创业投资：注意力焦点的中介作用[J].管理评论,2022,34(12):121-130.
戴维奇,姜浩然.监管与反监管：CEO自恋与公司创业投资[J].财经论丛, 2020. 266:85-95.
戴维奇,黄婷婷,傅颖.私营企业家的身份体系如何影响创业导向?——基于模糊集的定性比较分析[J].科学学与科学技术管理,2020,41(03):63-79.
戴维奇,赵慢.企业家新政感知、制度与创业导向[J].科研管理,2020,41(09):187-196.
戴维奇,赵慢.企业家新政感知、制度与创业导向[J].企业管理研究（人大复印资料）,2021, 2021(3): 93-101.
戴维奇,杨俊.战略创业：因应突变环境之道[J].清华管理评论,2020(10):80-87.
戴维奇,刘赫,林巧.董事会断裂带对创业导向的影响——行为整合机制的调节效应[J].财经论丛,2018(04):83-93.
戴维奇,刘赫,林巧.董事会断裂带对创业导向的影响——行为整合机制的调节效应[J].企业管理研究（人大复印资料）,2018, 2018(7): 5-14.
戴维奇.理解“公司社会创业”:构念定位、研究梳理与研究议程[J].科学学与科学技术管理,2016,37(04):35-44.
戴维奇,李强.正式与非正式知识搜索、知识属性与产品创新[J].财经论丛,2016(09):81-91.
戴维奇,刘洋,廖明情.烙印效应:民营企业谁在“不务正业”?[J].管理世界,2016(05):99-115+187-188.
戴维奇,魏江.创业心智、战略创业与业务演化[J].科学学研究,2015,33(08):1215-1224+1231.
戴维奇. “战略创业”与“公司创业”是同一个构念吗?——兼论中国背景下战略创业未来研究的三个方向[J].科学学与科学技术管理,2015,36(09):11-20.
戴维奇,林巧.本地与超本地制度网络、公司创业与集群企业升级[J].科学学与科学技术管理,2013,34(01):39-47.
戴维奇,林巧,魏江.本地和超本地业务网络、吸收能力与集群企业升级[J].科研管理,2013,34(04):79-89.
戴维奇,魏江,余纯国.过往绩效与公司风险投资:高管政治网络的调节效应[J].科研管理,2012,33(01):138-146.
戴维奇.组织冗余、公司创业与成长:解析不同冗余的异质影响[J].科学学与科学技术管理,2012,33(06):156-164.
戴维奇,林巧,魏江.公司创业是如何推动集群企业升级的?——刻意学习的中介作用[J].科学学研究,2012,30(07):1071-1081.
戴维奇,林巧,魏江.集群内外网络嵌入与公司创业——基于浙江省四个产业集群的实证研究[J].科学学研究,2011,29(04):571-581.
戴维奇,魏江.咨询网络的结构特征与公司创业——以集群企业升级为背景的理论分析[J].科学学与科学技术管理,2010,31(09):51-55.
戴维奇,魏江.集群企业创业行为的测度及其影响效应——以浙江永康五金产业集群为例[J].科学学研究,2010,28(10):1502-1510+1466.
魏江,戴维奇,林巧.公司创业研究领域两个关键构念——创业导向与公司创业——的比较[J].外国经济与管理,2009,31(01):24-31.
魏江,戴维奇,林巧.管理者社会连带影响企业绩效的机理:以组织创新为中介变量[J].科学学与科学技术管理,2009,30(02):148-153+159.
戴维奇,魏江,林巧.公司创业活动影响因素研究前沿探析与未来热点展望[J].外国经济与管理,2009,31(06):10-17.
林巧,戴维奇.乡村旅游与乡村发展的互动关系[J].经济地理,2006(S2):31-34.
吴东晓,戴维奇.国有饭店管理层收购的实证分析——以浙江开元旅业集团为例[J].南开管理评论,2004(02):91-94.
科学研究项目
教育部人文社会科学研究一般项目：基于工业互联网平台的大中小企业融通发展模式形成、治理与评价研究（批准号22YJA630011），起止时间：2022.08-2024.07.主持。
浙江省自然科学基金面上项目：企业家“身份”影响企业的创业导向吗？政策注意力的中介作用（项目编号20G020015），起止时间：2020.01-2022.12.主持。
浙江省哲学社会科学重点研究基地规划课题：浙江省新型智库调研报告（课题编号18JDYY16），起止时间：2018.01-2018.01.主持。
浙江省社科规划一般课题:企业家身份与创业导向：政策注意力的作用（课题编号20NDJC124YB），起止时间：2019.09-2021.09.主持。
浙江省社科规划一般课题（对策应用类）:努力打造学术高地致力建设新型智库（课题编号17NDYD31YB），起止时间：2017.09-2017.09.主持。
国家自然科学基金面上项目：为何不停歇？战略参照点理论视角下公司创业生成与持续机制研究（批准号71672168），起止时间：2017.01-2020.12.主持。后评估：优秀。
浙江省软科学研究项目：“十三五”时期浙江省“众创空间”发展策略研究（项目编号2016C35017），起止时间：2016.01-2018.12.主持。
浙江省哲学社会科学重点研究基地规划课题：浙商企业基于战略创业行为的超常规成长机制研究（批准号15JDZS03YB），起止时间：2015.09-2018.06.主持。
浙江省自然科学基金面上项目：转型升级背景下延续性战略创业生成机制研究：以浙商企业为考察对象（项目编号LY15G020014），起止时间：2015.01-2017.12.主持。
国家自然科学基金青年项目：产业网络嵌入、公司创业与集群企业升级研究（批准号71202173），起止时间：2013.01-2015.12.主持。后评估：优秀。
国家自然科学基金面上项目：企业高价值专利组合形成机理、构建模式与实现策略研究（批准号72274168），起止时间:2022.10-2025.12.参与（2 / 7）。
教育部人文社会科学研究青年基金项目:嵌入性视角下高校教师教学科研行为意向影响因素模型与实证研究（批准号17YJC880018），起止时间: 2017.07-2020. 07.参与（3 / 6）
浙江省自然科学基金面上项目：基于战略创业行为的企业超常规成长机制研究：来自浙商企业的证据（批准号LY16G020020），起止时间：2016.01-2018.12.参与（2 / 5）。
浙江省自然科学基金青年项目：新兴经济背景下研发网络地理分散化对创新的影响机制究(批准号LQ16G020003)，起止时间：2016.01-2018.12.参与（3 / 7）。
浙江省自然科学基金青年项目:新兴经济背景下研发网络地理分散化对创新的影响机制研究（批准号LQ16G020003），起止时间: 2015.11-2018.12.参与（3 / 6）
国家自然科学基金青年项目：产业集群风险传导与扩散及其预警机制研究（批准号71303209），起止时间:2014.01-2016.12.参与（3 / 7）。
浙江省自然科学基金青年项目:服务补救过程中顾客参与、知识转移和企业服务创新研究――理论和浙江实证（批准号LQ13G020003），起止时间: 2013.05-2015.12.参与（6 / 6）
浙江省自然科学基金面上项目：基础性研究对浙江省地方经济社会发展的多维效应研究（批准号Y7100252），起止时间: 2011.01-2013.12.参与（2 / 2）。
国家自然科学基金面上项目：知识网络双重嵌入、知识整合与制造型集群企业能力轨迹跃迁研究（批准号71072112），起止时间：2011.01-2013.12.参与（4 / 7）。
教学研究项目
戴维奇. 2022年浙江省优秀研究生课程项目“战略管理理论与方法”（https://www.zj.gov.cn/art/2023/1/18/art_1229400468_60028066.html）
戴维奇. 2022年浙江财经大学研究生教材建设项目“公司创业战略（22YJSJC04）”（https://gs.zufe.edu.cn/info/1023/7105.htm）
戴维奇. 2021年浙江财经大学研究生线上线下混合式课程建设项目“战略管理理论与方法（21YJSKC008）”（http://gs.zufe.edu.cn/info/1022/6245.htm；https://gs.zufe.edu.cn/info/1023/5448.htm）
戴维奇. 2020年浙江财经大学研究生课程思政建设项目“战略管理理论与方法（20KCSZ007）”（http://gs.zufe.edu.cn/info/1023/5305.htm；http://gs.zufe.edu.cn/info/1023/5448.htm）
戴维奇. 2017年浙江财经大学工商学院课程教学范式改革项目“财经类大学《创业管理》教学范式研究”（https://cba.zufe.edu.cn/info/1035/2264.htm）
专著出版
戴维奇. 2023.公司创业研究手册.北京：经济管理出版社.（即将出版）
戴维奇. 2023.公司创业导向微观基础研究.北京：经济管理出版社.（即将出版）
戴维奇. 2022.公司创业投资.北京：经济管理出版社.
戴维奇. 2021.战略创业与转型升级.北京:经济管理出版社.
戴维奇. 2020.创业认知与公司创业.北京:机械工业出版社.
魏江,徐蕾,戴维奇.2015.双重网络嵌入与集群企业创新能力（第1版）.北京:科学出版社.
戴维奇.2015.多元网络嵌入与企业转型升级：关注业务、制度、产业和建议网络之影响.北京：经济科学出版社.
戴维奇. 2012.网络嵌入、公司创业与集群企业绩效.北京：经济科学出版社.
教材/专著章节
戴维奇. 2022.大公司为何主动创业？In杨俊等(Ed.),创业研究前沿：问题、理论与方法.北京：机械工业出版社.
戴维奇. 2021.战略创业与持续竞争优势. In张玉利、张敬伟(Ed.),理解创业：情境、思维与行动.北京：机械工业出版社.
戴维奇. 2020.公司创业战略. In魏江等(Ed.),战略管理（第2版）.北京：机械工业出版社.
戴维奇. 2020.国际战略. In魏江等(Ed.),战略管理（第2版）.北京：机械工业出版社.
戴维奇. 2019.美国高校社会创业教育发展轨迹与经验. In顾明远等(Ed.),创新创业教育研究：国际视角.上海：上海教育出版社.
戴维奇. 2018.公司社会创业. In斯晓夫等(Ed.),社会创业：理论与实践.北京：机械工业出版社.
戴维奇. 2018.公司创业战略. In魏江等(Ed.),战略管理（第1版）.北京：机械工业出版社.
戴维奇. 2018.国际战略. In魏江等(Ed.),战略管理（第1版）.北京：机械工业出版社.
大会报告
2023中国大企业创新创业国际学术研讨会大会报告，《数字时代的公司创业：现象与理论建构》，会议组织：中国海洋大学创新创业研究中心，2023年7月。
第三届中国社会创业研究论坛暨创业管理学科发展研讨会大会报告，《公司创业研究展望（2021）》，会议组织：上海财经大学商学院、中国企业管理研究会，2021年11月。
第三届MBA培养院校创新创业教育发展论坛暨第九届全国MBA培养院校创新创业教学研讨会大会报告，《公司创业研究进展》，会议组织：全国工商管理专业学位研究生教指委，2020年12月。
2018年中国社会创业课程教学论坛大会报告，《公司社会创业》，会议组织：浙江大学管理学院，2018年12月。
华侨大学工商管理学院创新创业国际会议大会报告，《Nonmarket strategy and corporate entrepreneurship: Focusing on the role of corporate social responsibility》，会议组织：华侨大学工商管理学院，2018年11月。
2018年全国MBA战略管理课程教学研讨会大会报告，《公司创业研究与教学》，会议组织：全国工商管理专业学位研究生教指委，2018年4月。
2017年地区创业与发展高端论坛，《When do government policies enhance entrepreneurial orientation of Chinese private firms? A dialectical view》，会议组织：浙江工业大学，2017年12月。
会议论文
戴维奇,钱奕彤.2023.寻找动态能力的微观基础：高管团队外部环境注意力与创业导向——高管团队职能背景多元化的调节作用.首届中国创新发展政策与管理年会.浙江工商大学.中国杭州.
戴维奇,赵映. 2023.高管团队数字化背景、企业数字化转型与全要素生产率.首届中国创新发展政策与管理年会.浙江工商大学.中国杭州.
戴维奇,胡双.2023.CEO的创业导向与企业创新绩效的关系——企业数字化转型的中介作用.首届中国创新发展政策与管理年会.浙江工商大学.中国杭州.
戴维奇，钱奕彤，胡双，赵映. 2023.动态能力如何形成？高管团队外部环境注意力与创业导向的角色. 2022第十五届中国战略管理学者论坛暨中国管理科学学会战略管理专业委员会年会.广西师范大学.中国桂林.
戴维奇，赵映，钱奕彤，胡双. 2023.一切过往皆为序章：高管团队数字化背景与企业数字化转型. 2022第十五届中国战略管理学者论坛暨中国管理科学学会战略管理专业委员会年会.广西师范大学.中国桂林.
戴维奇，胡双，钱奕彤，赵映. 2023.关于CEO的创业导向、企业数字化转型和创新绩效的研究. 2022第十五届中国战略管理学者论坛暨中国管理科学学会战略管理专业委员会年会.广西师范大学.中国桂林.
戴维奇，钱奕彤，胡双，赵映. 2022.动态能力如何形成？高管团队外部环境注意力与创业导向的角色.第13届“中国·实践·管理”论坛暨首届“问道管理”论坛（2022）.西安交通大学.中国西安.
戴维奇，胡双，钱奕彤，赵映. 2022. CEO的创业导向，企业数字化转型和创新绩效.第13届“中国·实践·管理”论坛暨首届“问道管理”论坛（2022）.西安交通大学.中国西安.
戴维奇，钱奕彤，赵映，胡双. 2022.动态能力如何形成？高管团队外部环境注意力与创业导向的角色. 2022年《管理学季刊》国际学术论坛——“数智驱动下的创新创业与战略转型”会议.上海交通大学.中国上海.
戴维奇，赵映，胡双，钱奕彤. 2022.一切过往皆为序章：高管团队数字化背景与企业数字化转型. 2022年《管理学季刊》国际学术论坛——“数智驱动下的创新创业与战略转型”会议.上海交通大学.中国上海.
戴维奇，胡双，赵映，钱奕彤. 2022. CEO的创业导向，企业数字化转型与创新绩效.第四届数字经济与智能制造高质量发展国际学术研讨会.东北大学.中国沈阳.
戴维奇，赵映，钱奕彤，胡双. 2022.高管团队数字化背景、企业数字化转型与高质量发展.第四届数字经济与智能制造高质量发展国际学术研讨会.东北大学.中国沈阳.
戴维奇，钱奕彤，赵映，胡双. 2022.动态能力如何形成？高管团队外部环境注意力与创业导向的角色.第四届数字经济与智能制造高质量发展国际学术研讨会.东北大学.中国沈阳.
戴维奇，姜悦. 2022.企业家行政环境感知影响创业导向的机制：整合战略选择与地位理论.第十七届中国管理学年会.南京财经大学.中国南京.
Dai, W., Wang, Y., & Arndt, F. (2021). Performance Implication of Corporate Venture Capital in Entrepreneurial Ventures: R&D Intensity and Geographic Proximity. Paper presented at the Strategic Management Society 41st Annual Conference, Toronto.
Song, Y., Chen, J., Zhou, H., & Dai, W. (2021). The Willingness of PVCs to Invest GVC-Backed Ventures: The Role of Institutional Logics. Paper presented at the Strategic Management Society 41st Annual Conference, Toronto.
戴维奇，王铱. 2019.合法性视角下公司社会创业现象探索.第二届中国社会创业学术研讨会.上海财经大学创业学院.中国上海.
戴维奇，姜浩然. 2019.监管与反监管？CEO自恋与公司创业投资.新时代中国企业国际化创新创业会议.南京大学商学院.中国南京.
Fu, Y., Dai, W.. When Do Returnee Heirs Shape Private Firms’ Entrepreneurial Risk Taking in China? Testing the Notion of Managerial Discretion. Paper presented at the 2019 Management and Organization Review Research Frontiers Conference on SMEs and Family Business in Context of China. Zhejiang, China.
Dai, W., Yin, J., Liao, M. Antecedents of Corporate Entrepreneurship in Private Firms: A Nonmarket Strategy Perspective from a Transitional Economy. Paper presented at the 2019 Academy of Management Annual Meeting. Boston, MA.
Dai, W., Liao, M.. Nonmarket strategy and corporate entrepreneurship: Focusing on the role of corporate social responsibility. Paper presented at the 2018 SYSBS International Symposium on Frontier Management Research. Guangzhou, China.
戴维奇，黄婷婷. 2018.私营企业家身份与创业导向——基于模糊集的定性比较分析. 2018年第十一届中国战略管理学者论坛.北京师范大学经济与管理学院.中国北京.
戴维奇,黄婷婷．2018.党建促进中国私营企业内部创业吗？新时代创新创业国际学术研讨会（2018）.安徽财经大学.中国蚌埠.
戴维奇,冯健．2018.非公党建情境下私营企业再投资研究.新时代创新创业国际学术研讨会（2018）.安徽财经大学.中国蚌埠.
Dai, W.（戴维奇）. How do MNE subsidiaries benefit from helping and learning from their peers? Paper presented at the 2017 Academy of Management Annual Meeting. Atalanta, Georgia.
Dai, W.（戴维奇）. How Does Entrepreneurs’ Socialist Imprinting Shape Their Opportunity Selection? Paper presented at the 2017 Academy of Management Annual Meeting. Atalanta, Georgia.
Dai, W.（戴维奇）. How do MNE subsidiaries benefit from helping and learning from their peers? Paper presented at the 2017 Academy of International Business Annual Meeting. Dubai, UAE. July 2-5, 2017.
戴维奇. 2015.战略领导与战略创业驱动转型升级模式——1988-2014年万达集团纵向案例研究.第七届中国青年创新论坛.上海交通大学安泰经济与管理学院.中国上海.
讲授课程
战略管理理论与方法（硕士生）
国际企业管理/国际商务（英）
技术创新管理（硕士生）
企业研究方法（MBA）
创业理论与实务
创业管理（英）
战略管理
创业管理
管理学
案例开发
戴维奇等.从MIS到“产业大脑”：卧龙的数字化进阶之路.（2022年第十三届“全国百篇优秀管理案例”评选重点项目）
戴维奇,冯健,刘赫.创业十年路，起步到扩张：“喜泊客”未来走向何方？（2018年第九届“全国百篇优秀管理案例”、中国管理案例共享中心案例库，2018年入库）
戴维奇,冯健,刘赫.创业十年路，起步到扩张：“喜泊客”未来走向何方？（2019年“浙江省优秀研究生教学案例”）
戴维奇,黄婷婷,姜浩然,漆颖斌.百年大生：老树怎能开新花？（2020年“浙江省优秀研究生教学案例”）
戴维奇，周丹，姜悦，邵梅，张妙.与市场竞争和技术跃迁共舞：曹操出行的战略创业之路.（2021年“浙江省优秀研究生教学案例”）
戴维奇,贺锦江,赵雨菡,周丹,王珊珊.成人达己：“双童”朝向“创业孵化平台”的转型之路.（2022年“浙江省优秀研究生教学案例”）
学术兼职
中国管理现代化研究会创业与中小企业管理专业委员会理事
中国企业管理研究会社会创业与治理专委会常务理事
浙江省数字经济系统建设工作专班“理论研究及制度规范组”成员
国家自然科学基金项目通讯评审人
国家社会科学基金项目通讯评审人
教育部学位与研究生教育发展中心评审人
《财经论丛》编委（2016-2022年）
Journal of Business Ethics、Technovation、Small Business Economics、Asia Pacific Journal of Management、Journal of International Management、International Entrepreneurship and Management Journal、Asian Business & Management、Corporate Governance: An International Review、International Review of Financial Analysis、International Journal of Conflict Management、Journal of Management and Organization、Career Development International、Thunderbird International Business Review、International Journal of Emerging Markets、《管理世界》《管理学季刊》《研究与发展管理》《外国经济与管理》等学术期刊匿名评审人
