一、个人简介
周丹,女,博士,副教授。研究关注企业创新与战略、供应链创新、公司创业。曾在《International Journal of Production Economics》、《Technological Forecasting & Social Change》、《The Service Industries Journal》、《Innovation》、《Journal of Management & Organization》、《科学学研究》、《科研管理》等国内外重要期刊发表30余篇论文。在科学出版社、浙江大学出版社、Springer出版社出版过专著和章节。主持国家自然科学基金、浙江省自然科学基金、浙江省社会规划基金等项目。代表性科研成果曾获浙江省哲学社会科学优秀成果一等奖(2014)、高校科学研究成果三等奖(2015)等。
主讲课程:《管理学》、《管理沟通》、《战略管理》等。
所在院系:工商管理学院工商管理系
电子邮件:dan.zhou@zufe.edu.cn
二、主要研究领域
近年来主要研究企业数字化转型、制造企业服务创新/服务转型、公司创业、供应链合作创新等课题。
三、教育经历
(1)2008-2012,浙江大学管理学院,企业管理
(2)2005-2007,浙江大学管理学院,旅游管理
(3)2001-2005,浙江工业大学经贸管理学院,旅游管理
四、主要研究项目
(1)浙江省自科一般项目(LY23G020002),数字经济背景下制造企业能力组合结构与数字服务化模式选择研究,主持,在研。
(2)浙江省高校重大人文社科项目(青年重点)(2021QN040),时空视角下服务型制造企业能力重构与合法性建构的共时与次序整合机制研究,主持,在研。
(3)浙江省社科规划领军人才培育课题子项目(22YJRC09ZD-2YB),浙江省制造业标杆企业数字化服务转型的模式、驱动机制与实施路径研究,主持,在研。
(4)浙江省社科一般课题(20NDJC090YB),服务生态系统视角下制造企业服务能力构建的模式、时机与作用机制研究,主持,在研。
(5)浙江省自科一般项目(LY19G020013),制造企业如何提升服务绩效?双元能力重构与合法性建构的驱动机制研究,主持,结题。
(6)国家自科青年项目(71402042),网络化情境下制造企业服务转型与竞争优势的关联机制研究,主持,结题。
(7)浙江省自科青年项目(LQ14G020013),制造企业-知识型服务机构互动作用于企业升级的机制研究,主持,结题。
(8)浙江省社科一般课题(14NDJC022YB),制造企业的服务化悖论与突破机制研究:基于网络视角,主持,结题。
(9)杭州市社科重点课题(A13FX06),知识型服务机构影响制造企业创新的机理与路径:基于杭州的实证研究,主持,结题。
五、论文与专著
英文论文
(1)Dan Zhou, Mika Kautonen, Weiqi Dai*, Hui Zhang. Exploring how digitalization influences incumbents in financial services: The role of entrepreneurial orientation, firm assets, and organizational legitimacy [J]. Technological Forecasting & Social Change, 2021, 173, 121120. (JCR Q1, ABS 3*, IF:10.884)
(2)Dan Zhou, Tingting Yan*, Weiqi Dai, Junzheng Feng. Disentangling the interactions within and between servitization and digitalization strategies: A service-dominant logic [J]. International Journal of Production Economics, 2021,238:108175. (JCR Q1, ABS 3*, IF: 11.251)
(3)Dan Zhou, Tingting Yan*, Lilong Zhao, Jingjing Guo. Performance implications of servitization: Does a manufacturer’s service supply network matter? [J]. International Journal of Production Economics, 2020,219:31-42. (JCR Q1, ABS 3*, IF:11.251)
(4)Hui Zhang*, Mingfei Zhou, Huguang Rao, Dan Zhou. Dynamic simulation research on the effect of resource heterogeneity on knowledge transfer in R&D alliances [J]. Knowledge Management Research & Practice, 2020: 1-17. (JCR Q3)
(5)Dan Zhou*, Mika Kautonen, Hecheng Wang, Lin Wang. How to interact with knowledge-intensive business services: A multiple case study of small and medium manufacturing enterprises in China [J], Journal of Management & Organization, 2017, 23(2), 297–318.(JCR Q3)
(6)Yang Liu, Jiang Wei*, Dan Zhou, Ying Ying, Baofeng Huo. The alignment of service architecture and organizational structure[J], The Service Industries Journal,2016, 36 (9-10), 396-415. (JCR Q3)
(7)Dan Zhou*, Mika Kautonen, Jiang Wei. The effect of external KISA on innovation in manufacturing firms [J], Innovation. 2015, 17(4), 508-523.(JCR Q3)
中文论文
(1)冯健,戴维奇,周丹.高管团队职能背景与公司创业投资:注意力焦点的中介作用[J].管理评论, 2022,34(12):121-130.
(2)冯军政,王海军,周丹,金姝彤.数字平台架构与整合能力的价值创造机制研究[J].科学学研究,2022,40(7):1244-1253.
(3)周丹,李鑫,王核成.如何共舞?服务商业模式创新与技术创新对企业绩效的交互影响[J].科技进步与对策, 2019, 36(22): 92-101.
(4)周丹,阳银娟,周泯非.溢出还是稀释:制造企业服务转型的作用路径[J].技术经济,2018,37(8): 43-51.
(5)郭京京,周丹,李强.知识属性、技术学习惯例与企业创新绩效:规模的调节效应[J]. 2017, 38(12):29-41
(6)周丹,张慧,王核成.便利者还是传递者?知识型服务机构对制造企业创新的桥梁作用剖析[J].科学学与科学技术管理,2015,36(9):71-80.
(7)周丹,魏江.知识型服务获取对资源重构的双重影响研究—基于先前获取经历的调节作用[J].科学学研究. 2014,32(4):569-577.
(8)周丹,魏江.知识型服务获取影响制造企业创新的机理与路径研究[J].科学学与科学技术管理.2014, 35 (4): 96-103.
(9)周丹,魏江.制造企业-知识型服务机构互动作用于运营绩效的机理研究[J]科研管理.2013,34(12):8-16.
(10)周丹.“资源整合”与“资源重构”两大构念比较——基于资源观视角[J].外国经济与管理.2012, (8):18-25.
(11)周丹,魏江.知识型服务活动与制造企业技术能力结构:互补性与辅助性维度的影响[J].研究与发展管理. 2011, 23(5): 30-40.(人大复印资料2012年第2期全文转摘)
(12)魏江,周丹,白鸥.制造企业-知识型服务机构互动模式识别研究[J].科学学研究. 2012, (9):1388-1396.
(13)魏江,周丹.生产性服务业与制造业互动机理研究——以乐清低压电器产业链为例[J].科学学研究. 2010, 28(8): 1171-1180
(14)魏江,周丹.我国生产性服务业与制造业互动需求结构及发展态势[J].经济管理. 2010, 32(8): 17-25.
专著/章节
(1)周丹,魏江.知识型服务业与制造业互动:机理与路径[M].浙江大学出版社,2015年5月.
(2)Jiang Wei, Dan Zhou, The Role of Knowledge-Intensive Business Services in Innovation System: The Case of China, In book: Service Innovation [M], Springer,pp.251-268, 10 June 2016.
(3)魏江,周丹.生产性服务业与制造业融合互动发展——以浙江省为例.科学出版社,2011年9月.
案例开发
(1)戴维奇,周丹,姜悦,邵梅,张妙.与市场竞争和技术跃迁共舞:曹操出行的战略创业之路.(2021年“浙江省优秀研究生教学案例”)
(2)戴维奇,贺锦江,赵雨菡,周丹,王珊珊.成人达己:“双童”朝向“创业孵化平台”的转型之路.(2022年“浙江省优秀研究生教学案例”)
六、学术奖励
(1)2015年,第七届高等学校科学研究优秀成果奖(人文社会科学)三等奖,排名第二.
(2)2014年,浙江省第十七届哲学社会科学优秀成果奖一等奖,排名第二.
七、海外交流与合作
(1)2011.5.15-2011.5.26芬兰坦佩雷大学(University of Tampere)
(2)2016.1-2017.1美国韦恩州立大学(Wayne State University)
(3)2018.7.2-2018.7.11希腊爱琴大学(University of Aegean)
(4)2018.10.1-2018.10.7美国通用汽车底特律总部
(5)2022.9-2023.9美国宾州州立大学(Pennsylvania State University)
八、学术兼职
International Journal of Production Economics, Journal of Manufacturing Technology Management, Journal of Management & Organization, The Service Industries Journal, Asian Business & Management匿名审稿人。
中国管理研究国际学会(IACMR)会员及学会会议匿名审稿人;中国企业管理案例与质性研究论坛匿名审稿人;国家自然科学基金项目通讯评审专家。
中国技术经济学会技术孵化与创新生态分会理事、浙江省创造学会理事。