12月3日六时，第一届“千里马杯”杭州高校应聘技巧联赛于我校学术一号报告厅顺利展开。十二位经过层层选拔的选手登上舞台，一展风采。本次到场的评委有：浙江财经学院人力资源管理协会校外知道老师顾宇，浙江千里马人力资源开发有限公司董事长洪文祥，中财集团化建业杭州基地培训经理冯习林，杭州欧倍兰家居有限公司HR总监徐周鹏，中商实业有限公司人事行政经理胡洪林，达利集团人事行政经理游洪光，以及工商大学和杭州师范大学的老师。

在我院党委副书记黄卫华老师致辞之后，主持人详细地介绍了本次比赛的相关规则。本次比赛主要由五个环节组成：风采展示——直面职场、人气对决、观众互动、颁发奖项和留存记忆。

其中，风采展示作为最重要也是最精彩的环节，又分为选手生活展示、三分钟自我展示、情景化应聘三部分。在选手的生活展示中，选手们表现出在生活中的千姿百态，观众们也看到了友情的力量，看到了一个个乐观的身影。在三分钟自我展示中，有的选手冷静地分析自己的优势和弊端，有的选手展示了他们对生活的态度。各位选手各尽其能。在情景化应聘中，当面对评委们犀利而不留情面的点评和提问，选手们沉着冷静，能言善辩，真实地展现了应聘现场可能会出现的情景。

通过激烈的比赛，浙江财经学院09会计专业的杨海琳同学摘取第一名，浙江理工大学08市场营销的刘俊强和浙江工商大学08统计学的郑旻卉，浙江工商大学09英语的褚淑敏和浙江工商大学09人力资源管理的阳阳分别荣获二三等奖。

    本次 “勇往‘职’前”杭州高校应聘技巧联赛以认识价值、创造价值为主题，积极引导学生就业观念的转变，使同学们对如何正确对待创业、择业、就业有了更深的了解。并且通过这一平台，架起来一座学生和企业沟通的桥梁，搭建了一个学生和企业交流的平台，使同学们对择业、就业有了新的认识。